澳洲老年护理行业劳动短缺问题愈发严重,为了解决这一问题,澳洲政府也出台了一系列优惠政策。近日,公平工作委员会宣布,将对澳洲老年护理人员进行涨薪!且涨幅最高达28%!
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老年护理行业薪资
老年护理行业一直是澳洲最紧缺的职业之一,仅在过去的6年内,就业增幅达到了21.4%。由于澳洲目前护理行业人员的紧缺,需要从国际上吸收大量的老年护理行业人才。护理专业也成了澳洲现在热门的移民专业!根据澳洲求职网站Talent的数据显示,2024年澳洲老年护理行业的平均年薪在$85,000(折合人民币约41万元),刚入行的年薪也能达到$79,032(折合人民币约38万元),而大多数有经验的护理人员年薪能达到$130,000(折合人民币约62.3万元)。
此次涨幅如果达到28%,那么老年护理行业的年薪将直接突破6位数!高达到$108,800(折合人民币约52.2万元)!
老年护理行业劳工协议
协议目的
在最新的劳工协议下,雇主可以招聘以下职业的海外劳工,并为他们申请482签证。
●护理支持工作者(Nursing Support Worker)
●个人护理助理(Personal Care Assistant)
●老年或残障照护员(Aged or Disabled Carer)
同时雇主可以为符合条件的在澳大利亚从事相关护理职业的海外工人,申请186永久居留签证(这些工人需要在澳大利亚拥有至少两年的全职工作经验)。
482签证申请要求
●拥有相关的澳洲三级证书,或更高级别的学历。如果没有正式学历,您也可以通过拥有12个月的相关工作经验或兼职相当经验来符合要求。
●如果您的学历是在海外获得的,您需要向澳大利亚护理和助产学会认证委员会或澳大利亚社区工作者协会提交职业技能评估申请,以证明您的学历与澳大利亚标准相当。
●英语语言能力水平至少需要达到IELTS 5.0或同等水平。对于在文化和语言多样性老年护理机构工作且掌握目标社区语言技能的员工,其英语要求为至少IELTS 4.5或同等水平(也就是说如果你所在的养老机构华人较多,申请者仅需要达到雅思4.5分。)
与传统雇主担保相比的优势
●与传统雇主担保相比,通过老年劳工协议,482签证持有者仅需两年即可转186永居签证,时间大幅缩短。
●英语要求大幅降低, 如果在华人较多的养老机构工作,雅思要求将会降低至4.5。
●审理时间大幅缩短, 移民局保证将会为其提供简化的签证提名流程并为其优先处理。
就业前景
在就业前景方面,澳洲大型求职网站Seek显示,老年护理职位的空缺高达29000个,时薪基本都可以达到$30以上。相比之下,厨师职位空缺仅为7000个,这进一步表明了澳洲政府制定该劳工协议的必要性和针对性。许多学生也反馈,在读完Certificate 3课程时就找到了雇主,毕业后即可直接工作,老年护理市场供需短缺现象愈加明显。
院校推荐
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